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WEPLUS酷窝×上汽大众丨如果给你一个机会,你会怎么改造你的办公室?

文章简介

Time 2017-08-21
Time 文章作者:Dean
Media 媒体报道:WEPLUS酷窝
Tag 上汽大众、WEPLUS酷窝

文章描述

随着移动互联网的发展,共享办公越来越成为中小企业改善办公环境的首选,不少人正在抗拒千篇一律而且过分讲究统一标准的办公室工作。他们希望工作时获得灵感,追求创意,并可运用以人为本的技术设备,方便他们顺利完成工作,而不是加重负担。
 
办公环境如今越来越多的被视为对员工关怀、对企业形象、对工作流程、对企业战略的支撑……基于联合办公自由、灵活、开放、有趣等特点,除了中小微创业团队,越来越多的大企业也会选择入驻联合办公或通过改造将联合办公开放自由的模式引入自身拥有的办公环境中。上汽大众便是这样一家追求激发创新能力办公方式的大企业。
 
 
上汽大众希望对既有集中办公区域提出改善概念规划方案,引入具有前瞻性的办公理念,并通过对办公硬环境和软件软实力的打造,将企业文化融入到日常工作中,实现办公环境的赋能,促进个人及组织效能的提升。

MY OFFICE MY HOME
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作为本次办公空间改造的第一步,8月17日在上汽大众的办公空间内举行了一次以“MY OFFICE MY HOME”为主题活动。本次活动也是上海大众对员工关怀以及创造力发掘的一次项目实施。来自WEPLUS酷窝的引导师和项目经理全程主导了此次活动,为上汽大众带来了基于设计思维激发创新能力办公方式的共创工作坊。 
 
活动现场,引导师按照设计思维通过四个步骤对上汽大众员工办公场景需求进行了挖掘 

① 一起围观现有场地 

首先,上汽大众员工代表分头进入IMB大楼,走过每一个角落的时候,回忆自己会在什么情况下接触到这个角落,拍下照片作为记录。共同创作出来的对日常工作空间使用的期待及其背后的动机。 

② 工作体验旅程分析 

参观空间之后,努力唤起自己跟现有空间互动的记忆,通过“用户旅程图” 展现出来,从中分析工作体验细节、接触点和痛点。
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③ 你来设计这个空间 

空间本身不是关键,空间的用途才是关键。因此在动手设计这个空间之前,大家来思考:
如果你可以自由支配这个空间,你会做什么?
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④ 我的故事分享 
分享自己的故事:回忆自己在哪一个时刻,工作状态非常棒,对自己评价很高?或者,那一刻,你就愿意待在办公室?
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活动最后,引导师对此次活动进行了总结和分析,至此本次工作坊顺利结束。
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WEPLUS酷窝联合上汽大众举办工作坊活动,是针对上汽大众本次的空间定制化改造过程需求挖掘第一步,未来将从场景的模拟、提供优化改造方案的建议、相关建议的实施以及组织等方面提供全程咨询服务。这也是WEPLUS酷窝在打磨“大企业定制”产品上的又一经典案例。 

关于WEPLUS酷窝 
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2015年5月,创始人刘彦燊先生联手上实发展(股票代码:600748)及美国柯罗尼资本(NYSE:CLNY)旗下中国新扬子基金共同出资成立“上海帷迦科技有限公司”,打造联合办公众创空间项目——“WEPLUS”。2017年3月,WEPLUS与酷窝合并,正式成立WEPLUS酷窝联合办公集团。WEPLUS酷窝联合办公自2015年成立至今,已签约空间数为48个,分布于北京、上海、杭州、宁波、苏州、西安、青岛等16个城市,已签约工位数超过1.3万个,成为联合办公领域领导品牌。 

关于上汽大众汽车 

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上汽大众汽车有限公司是一家中德合资企业,由上汽集团和大众汽车集团合资经营。 
公司于1984年10月签约奠基,是国内历史最悠久的汽车合资企业之一。 
公司总部位于上海安亭,并先后在南京、仪征、乌鲁木齐、宁波、长沙等地建立了生产基地。